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LA società Atheros che per prima aveva prodotto il chipset per lo standard 802.11a, si era inbattuta in un progetto per lo sviluppo di un chipset che permettesse di raggiungere un datarate di ben 108 Mbps. Il problema però era l'interoperabilità tra i vari standard. Ora la stessa società ha comunicato di aver perfezionato il nuovo chipset e denominato "Super G". Questo permetterà di raggiungere un datarate superiore ai 90 Mbps rimanendo sempre compatibilità con gli attuali standard IEEE802.11a/b/g.
 
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Il telelavoro è ormai una realtà anche per le PMI Stampa E-mail
Easydesk è uno strumento di collaborazione a distanza che consente di introdurre in modo economico il telelavoro, senza la necessità di consistenti interventi tecnici o investimenti in termini di formazione del personale. Sebbene il mercato del telelavoro non dia dei dati precisi sull’entità di questo nuovo fenomeno, è ormai assodato che esso sia una realtà, un’esigenza che va incontro sia alla ricerca delle aziende di ottimizzazione del costo del lavoro, ma anche del lavoratore che in questo modo gestisce il proprio tempo in modo più flessibile. Quello che forse non è ancora abbastanza noto, è il fatto che esistono oramai sul mercato soluzioni informatiche in grado di consentire il telelavoro senza grandi investimenti.

Easydesk  è un servizio che ha il vantaggio di essere flessibile sotto molti punti di vista, rendendosi così molto utile soprattutto per le realtà aziendali medio-piccole: flessibile nei costi, nelle modalità in cui il telelavoro può essere introdotto (possibilità di organizzare, espandere o modificare l’ufficio da parte dell’utilizzatore in poco tempo), nelle forme di comunicazione che esso consente (chat, sms, teleconferenza) che permettono di supportare o o controllare il personale remoto.

Ecco alcuni esempi di applicazione del telelavoro con easydesk:

1. Thin call center

È possibile organizzare con pochissima spesa un’attività di call center outbound (per promozioni e vendita), utilizzando personale che opera da casa su progetto ed eventualmente part-time. Una semplice dB access o addirittura un foglio eccell è lo strumento con cui si imposta e si tiene traccia del lavoro svolto, tutto il resto lo fa easydesk: è possibile parlare in viva voce con gli operatori, aiutarli a discutere delle difficoltà tecniche grazie alla lavagna, verificare in tempo reale il procedere del lavoro.

2. Improvvisa indisponibilità di un dipendente

In una azienda che già utilizza easydesk è possibile in pochi minuti abilitare un dipendente costretto a lavorare da casa ad operare su file presenti sulle macchine aziendali e addirittura sul suo PC dove ha lasciato, ad esempio, documenti necessari per il prosieguodel suo lavoro. Una improvvisa assenza per una qualsiasi necessità diviene così meglio gestibile per tutti.

3. Semplice sistema per lavoro a domicilio

Aziende dove si svolge principalmente lavoro su informazioni (traduzioni, grafica, notizie, software etc.) possono essere organizzate in parte, ma anche totalmente, con lavoro a domicilio, divenendo addirittura organizzazioni completamente delocalizzate. Collaboratori da tutto il mondo entrano a far partr dell’organizzazione con facilità ed in modo uniforme rispetto ai lavoratori “fissi”.

Per ulteriori informazioni
Easydesk Italia S.r.l.
Piazza Vescovio, 7
00199 ROMA
Tel       + 39 06 9761 1286/7
Fax     + 39 06 9761 1288
E-mail Indirizzo e-mail protetto dal bots spam , deve abilitare Javascript per vederlo
Web    www.easydesk.it
 
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